La vidéo interview, tendance 2026 ?

La vidéo représente un puissant outil de communication qui alimente de plus en plus la stratégie de contenu des entreprises. Entre 2018 et 2026, la durée moyenne de visionnage a considérablement augmenté, portée par l’essor des réseaux sociaux et des formats courts. Qu’en est-il plus spécifiquement de la vidéo interview ? Peut-on considérer que ce format constitue une tendance vidéo phare de l’année 2026 ?

Qu’est-ce qu’une vidéo interview ?

Une vidéo interview consiste à recueillir puis à diffuser le témoignage d’une ou plusieurs personnes. Il peut s’agir d’un format traditionnel comparable à un entretien, basé sur le principe des questions/réponses, ou d’un format plus moderne permettant d’ouvrir à la réflexion jusqu’à constituer un débat.

Pourquoi faire une vidéo interview ?

Il existe de nombreux avantages à réaliser et diffuser une interview vidéo pour les entreprises. Tout d’abord, il s’agit d’un format authentique. Le contexte suivant la crise sanitaire a augmenté l’intérêt des personnes pour les contenus plus humains. La vidéo interview permet de créer une relation de confiance entre la marque et son public, elle donne la parole à une véritable personne.

Un autre point fort de ce format repose en sa simplicité. La vidéo interview représente un gain de temps et d’argent par rapport à d’autres types de projets dits « plus créatifs » qui nécessiteraient un décor, des acteurs ou encore des effets spéciaux… D’ailleurs, pour un rendu optimal et professionnel, il est conseillé de consulter une agence de production audiovisuelle spécialisée.

Enfin, l’interview vidéo reste un modèle très apprécié pour sa polyvalence. Aujourd’hui, elle a la possibilité de s’adapter à différents sujets et d’être déclinée sur l’ensemble des réseaux sociaux.

Les tendances d’interviews vidéo en 2026

Plusieurs vidéos réinventant l’interview ont émergé sur le web dernièrement. Les possibilités sont multiples.  Là où l’interview traditionnelle concentre uniquement la prise de vue sur l’invité, l’interview plus moderne valorise davantage l’intervieweur.

La vidéo question/réponse dynamique

L’émergence des formats TikTok et des Réels Instagram ont créé une nouvelle manière de consommer les contenus audiovisuels. De nos jours, les vidéos courtes, dynamiques et colorées sont à l’honneur ! Les entreprises l’intègrent dans leur stratégie de marketing vidéo en s’inspirant des médias tel que Kombini et sa fameuse série de vidéos « Fast and Curious ». Cela permet notamment de présenter des salariés ou des clients de façon ludique et tendance.

Nous nous sommes prêtés au jeu avec une vidéo interview très originale, qui met en avant l’équipe dans un format décalé.

La vidéo interview terrain

Les interviews dites sur le terrain se multiplient sur le web depuis plusieurs années. La nouvelle mode, c’est de se mettre en mouvement, d’aller à la rencontre des autres ! On retrouve les vidéos de type micro-trottoir où le principe est d’aller interroger des personnes au hasard dans la rue. Parmi les figures emblématiques à avoir adopté ce type de contenu vidéo, on retrouve par exemple Loris Giuliano, personnalité appréciée du YouTube français.

Les entreprises se sont aussi approprié cette manière d’interviewer dans le cadre de leur communication promotionnelle ou lors de leurs captations d’événements. Découvrez par exemple un reportage vidéo dédié à la finale du concours Génies de la Construction (20e édition), organisée sur le site de la Fédération Française du Bâtiment (FFB).

Dans cette même idée, on retrouve également des vidéos de type « une journée avec » où le but est de passer une journée avec le sujet interviewé pour partager son quotidien.

Ce format est aussi beaucoup utilisé par des entreprises, notamment sous forme de vidéo corporate, pour suivre une journée de travail d’un des collaborateurs par exemple. Cette immersion professionnelle apporte une réelle valeur ajoutée par rapport à la vidéo question/réponse standard.

L’interview vidéo plateau-débat

Les vidéos de type plateau, qui permettent aux invités de débattre sur un sujet précis, sont très populaires sur les réseaux.

Par exemple, la vidéo interview canapé place les invités dans un sofa pour créer une ambiance plus détendue et moins formelle, souvent en accord avec la ligne éditoriale de l’émission. On se souvient notamment des séries « À bientôt de te revoir », créée par Sophie-Marie, ou encore « Le QG », animé par Jimmy LABEUU et Guillaume Pey, incluant la présence d’un public.

Dans un tout autre décor, la table ronde s’adapte davantage au format débat. On le voit sur les chaînes YouTube de McFly et Carlito avec la série « La table ovale », ou encore sur les vidéos de Ben Névert avec sa suite emblématique « Tartine de vie ».

Par exemple, des invités du monde de l’audiovisuel débattent sur le sexisme au travail et les stéréotypes.

L’interview institutionnelle, originale et tendance

Pour finir, il est possible de combiner tradition et modernité en incluant une interview dans une vidéo corporate ou dans un film promotionnel. En effet, donner la parole aux professionnels valorise souvent une entreprise auprès de ses parties prenantes et augmente l’intérêt que lui porte son public.

Notre agence de production a réalisé une série de reportages institutionnels pour LOCABRI. Au total, 5 épisodes de 2 minutes avec interviews et plans d’illustration pour présenter le projet de son client.

Finalement, la vidéo d’interview est un excellent moyen de divertissement qui peut très bien s’adapter à un contenu plus professionnel. Véritable levier stratégique pour les entreprises, elle cultive l’image de marque et capte facilement l’attention de la cible. Appuyez-vous sur les nouveaux formats web et produisez du contenu tendance pour 2026. De nombreuses agences vidéo à Lyon et Paris sont spécialisées dans la vidéo interview et pourront vous conseiller au mieux selon vos objectifs.

Cet article vous a été proposé par KabochArts, agence vidéo